Culture Change

Name: Culture Change
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Availability: InStock
Author: Berner, Winfried
ISBN: 3791041800

Berner, Winfried

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Schäffer-Poeschel Verlag

Kurzinformation

Sprache:

Deutsch

ISBN:

3791041800

Verlag:

Schäffer-Poeschel Verlag

Seitenzahl:

427

Auflage:

Erschienen:

2019-02-14

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Beschreibung

Culture Change

Unternehmenskultur als Wettbewerbsvorteil

Je vergleichbarer Produkte und Dienstleistungen werden, desto mehr entscheidet die Unternehmenskultur über den Markterfolg. Gleichzeitig zählen Kulturveränderungen zu den schwersten Change-Vorhaben überhaupt.Winfried Berner zeigt in seinem Buch, wie dies dennoch mit praxisbewährten Management-Methoden gelingen kann. Change-Manager finden hier ein bewährtes Instrumentarium und viele anschauliche Beispiele.In der 2. Auflage überarbeitet und um aktuelle Themen erweitert. Darunter:Kulturveränderungsprojekte "top-down" oder "bottom-up" unter Einsatz von Großgruppen entwickelnInterne und externe KundenorientierungNachhaltigkeit und Kulturveränderung im internationalen Kontext von Berner, Winfried

Produktdetails

Einband:

Gebunden

Seitenzahl:

427

Erschienen:

2019-02-14

Sprache:

Deutsch

EAN:

9783791041803

ISBN:

3791041800

Verlag:

Schäffer-Poeschel Verlag

Gewicht:

820 g

Auflage:

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Über den Autor

Berner, Winfried

Winfried Berner ist Diplom-Psychologe, Managementberater und Change Coach mit den Schwerpunkten Change Management, Kulturveränderung und Post-Merger-Integration. Seine Unternehmensberatung Die Umsetzungsberatung in Mitterfels/Bayern ist konsequent auf Veränderungsprozesse in Industrie, Dienstleis-tungsgewerbe und Verwaltung ausgerichtet. Zuvor war er 10 Jahre als Change-Management-Berater und Training Director für die Boston Consulting Group tätig. Bekannt ist Berner auch durch die Webseite umsetzungsberatung.de, die als umfangreichste deutschsprachige Wissensbasis zum Change Management gilt.