Der Einsatz von Personalinformationssystemen als Instrument der Personalführung und -verwaltung: Ergebnisse der Fallstudien (Hochschulschriften zum Personalwesen)

In seinem Buch "Der Einsatz von Personalinformationssystemen als Instrument der Personalführung und -verwaltung: Ergebnisse der Fallstudien" untersucht Bernhard Kadow die Rolle moderner Informationssysteme in der Personalführung und -verwaltung. Durch detaillierte Fallstudien analysiert er die Effektivität dieser Systeme, ihre Implementierung in verschiedenen Organisationen und ihren Einfluss auf die allgemeine Personalarbeit. Das Buch liefert auch einen Überblick über verschiedene Personalinformationssysteme und bietet praktische Ratschläge zur Auswahl und Implementierung geeigneter Systeme. Es ist eine wertvolle Ressource für HR-Profis, IT-Manager und Führungskräfte, die sich mit der Digitalisierung von HR-Prozessen beschäftigen.