Change Management
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Beschreibung
Veränderungen erfolgreich meistern und langfristig Unternehmenserfolg sichern! - Veränderungsvorhaben umsichtig klären und planen - Mitarbeiter einbeziehen, begeistern und bewegen - Gemeinsam Lösungswege gestalten - Agile Abstimmung- und Entscheidungsrituale schaffen - Veränderungsverhalten in der gesamten Organisation verankern - Kompakt, praxisorientiert und konkret - Mit vielen Tipps und lösungsorientierten Fragen Dieses Werk vermittelt die geballte Essenz an fundiertem Wissen und praxiserprobtem Handwerkszeug für den Veränderungsprozess. Schritt für Schritt erfahren Sie, wie Sie Ihr Veränderungsvorhaben gestalten können und was Sie dabei beachten sollten! von Kostka, Claudia
Produktdetails
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Über den Autor
Dr.-Ing. Claudia Kostka ist Managementberaterin, Trainerin und Coach. Seit 25 Jahren begleitet sie Transformationsprozesse in Organisationen. Sie ist Expertin für das Implementieren von kontinuierlicher Verbesserung und Agilität. Am Institut für Werkzeugmaschinen und Fabrikbetrieb der TU Berlin lehrte sie viele Jahre das Fach Change Management. Kontakt: [email protected]
- hardcover
- 464 Seiten
- Erschienen 1995
- Campus Verlag
- Kartoniert
- 456 Seiten
- Erschienen 2013
- Verlag Dr. Götz Schmidt GmbH
- Kartoniert
- 136 Seiten
- Erschienen 2014
- Hogrefe AG
- Kartoniert
- 223 Seiten
- Erschienen 2016
- Vincentz Network
- Gebunden
- 224 Seiten
- Erschienen 2016
- Beltz
- Hardcover
- 419 Seiten
- Erschienen 2002
- Campus Verlag
- Hardcover
- 308 Seiten
- Erschienen 2002
- Springer
- Gebunden
- 297 Seiten
- Erschienen 2012
- Schäffer-Poeschel
- paperback
- 203 Seiten
- Erschienen 2022
- Project Management Institute
- Hardcover
- 659 Seiten
- Erschienen 1999
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