Das Change Management Workbook: Veränderungen im Unternehmen erfolgreich gestalten
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Beschreibung
"Das Change Management Workbook: Veränderungen im Unternehmen erfolgreich gestalten" von Michael Lang ist ein praxisorientierter Leitfaden, der sich mit der erfolgreichen Umsetzung von Veränderungsprozessen in Unternehmen beschäftigt. Das Buch bietet eine umfassende Einführung in die Prinzipien und Methoden des Change Managements und richtet sich an Führungskräfte, Projektmanager und Berater. Lang legt besonderen Wert auf die praktische Anwendbarkeit und stellt zahlreiche Werkzeuge, Techniken und Checklisten vor, die Leser direkt in ihren eigenen Projekten einsetzen können. Er erklärt, wie man Widerstände gegen Veränderungen überwindet, Mitarbeiter motiviert und alle Beteiligten effektiv einbindet. Zudem werden Fallstudien aus verschiedenen Branchen präsentiert, um die theoretischen Konzepte durch konkrete Beispiele zu veranschaulichen. Das Buch behandelt Themen wie Kommunikationsstrategien, den Umgang mit Emotionen während des Wandels sowie das Monitoring und die Evaluation von Veränderungsprojekten. Insgesamt bietet es einen umfassenden Überblick über alle Aspekte des Change Managements und unterstützt Leser dabei, Veränderungsprozesse strukturiert und erfolgreich zu gestalten.
Produktdetails
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Über den Autor
- Hardcover -
- Erschienen 2010
- Schäffer-Poeschel
- hardcover
- 464 Seiten
- Erschienen 1995
- Campus Verlag
- Hardcover
- 419 Seiten
- Erschienen 2002
- Campus Verlag
- Kartoniert
- 456 Seiten
- Erschienen 2013
- Verlag Dr. Götz Schmidt GmbH
- Gebunden
- 304 Seiten
- Erschienen 2012
- Schäffer-Poeschel
- Kartoniert
- 234 Seiten
- Erschienen 2017
- Springer Gabler
- paperback
- 312 Seiten
- Erschienen 2020
- managerSeminare Verlag
- Kartoniert
- 308 Seiten
- Erschienen 2005
- Gabler Verlag



