Change Management: Das Praxisbuch für Führungskräfte
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Beschreibung
In "Change Management: Das Praxisbuch für Führungskräfte" präsentiert Claudia Kostka eine umfassende Anleitung zur erfolgreichen Umsetzung von Veränderungsprozessen in Unternehmen. Sie bietet einen tiefen Einblick in die Herausforderungen und Möglichkeiten, die mit organisatorischen Veränderungen einhergehen. Das Buch ist sowohl für erfahrene Führungskräfte als auch für Neueinsteiger geeignet und enthält praktische Tipps und Strategien, wie man Widerstände gegen Veränderungen überwindet, Mitarbeiter motiviert und den Change-Prozess effektiv steuert. Mit zahlreichen Fallbeispielen aus der Praxis zeigt Kostka auf, wie man Theorie in die Praxis umsetzt und erfolgreiches Change Management betreibt.
Produktdetails
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Über den Autor
- Gebunden
- 456 Seiten
- Erschienen 2013
- Springer Berlin Heidelberg
- Gebunden
- 366 Seiten
- Erschienen 2019
- Beltz
- paperback
- 96 Seiten
- Erschienen 1995
- Crisp Publications Inc
- Gebunden
- 237 Seiten
- Erschienen 2014
- Campus Verlag
- Gebunden
- 283 Seiten
- Erschienen 2022
- Springer Gabler
- Kartoniert
- 257 Seiten
- Erschienen 2021
- Psychosozial-Verlag
- Kartoniert
- 250 Seiten
- Erschienen 2017
- Link, Carl Verlag
- Gebunden
- 482 Seiten
- Erschienen 2018
- Haufe
- Kartoniert
- 288 Seiten
- Erschienen 2022
- Peppair GmbH
- hardcover
- 200 Seiten
- Walhalla Fachverlag
- paperback
- 608 Seiten
- Erschienen 2021
- Sage Publications Ltd
- hardcover
- 160 Seiten
- Erschienen 1992
- Campus Verlag
- Gebunden
- 202 Seiten
- Erschienen 2013
- Beltz