Arbeit und Persönlichkeit: Betriebliche Erwachsenenbildung als wesentlicher Aspekt der Betriebspolitik, im Sinne von Eugen Rosenstock-Huessy
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Beschreibung
Das Buch "Arbeit und Persönlichkeit: Betriebliche Erwachsenenbildung als wesentlicher Aspekt der Betriebspolitik, im Sinne von Eugen Rosenstock-Huessy" von Werner J. Manz untersucht die Rolle der betrieblichen Erwachsenenbildung in der modernen Arbeitswelt. Es betont die Bedeutung dieser Bildung als integralen Bestandteil der Unternehmenspolitik, um sowohl die persönliche Entwicklung der Mitarbeiter als auch den Unternehmenserfolg zu fördern. Manz stützt sich auf die Ideen von Eugen Rosenstock-Huessy, einem einflussreichen Denker, um zu argumentieren, dass Bildung am Arbeitsplatz nicht nur zur Verbesserung von Fähigkeiten und Produktivität beiträgt, sondern auch zur Stärkung der individuellen Persönlichkeit und sozialen Verantwortung. Das Buch diskutiert verschiedene Ansätze und Methoden zur Implementierung effektiver Bildungsprogramme in Unternehmen und hebt deren positive Auswirkungen auf das Betriebsklima und die Mitarbeiterzufriedenheit hervor.
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