Prozessorientierte Methoden in der Arbeits- und Organisationsforschung
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Beschreibung
Anlass des Buches ist die Suche Studierender nach geeigneten Lehrbüchern, die die Durchführung empirischer Untersuchungen in der Arbeits- und Organisationssoziologie verständlich erklären und sie ihnen mit Übungs- und Lehrbeispielen näher bringen. Fortgeschrittenen Studierenden soll damit ein Einstieg in ¿forschendes Lernen¿ anhand praxisbezogener Anwendungsbeispiele und theoretischer Konzepte der Prozesstheorie und der Sozialforschung geliefert werden. Eingeführt wird in den jeweiligen Forschungsstand zum Themenfeld und der eingesetzten Methode, um sodann systematisch Analyseschritte aufzuzeigen. Stichworte sind u.a. Teilnehmende Beobachtung, Interviews, Soziologische Inhaltsanalyse, Gruppendiskussionen, Methodenmix, Organisationsentwicklung und Evaluation sowie Arbeits- und Organisationssoziologie. von Ernst, Stefanie
Produktdetails
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Über den Autor
- Hardcover
- 284 Seiten
- Erschienen 2008
- Gabler Verlag
- Hardcover
- 178 Seiten
- Erschienen 2014
- De Gruyter Oldenbourg
- Hardcover
- 211 Seiten
- Erschienen 2015
- Nomos
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