
Change Management. Veränderungsprozesse erfolgreich gestalten - Mitarbeiter mobilisieren (German Edition)
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Beschreibung
Das Buch "Change Management. Veränderungsprozesse erfolgreich gestalten - Mitarbeiter mobilisieren" von Kerstin Stolzenberg bietet eine umfassende Anleitung zur erfolgreichen Umsetzung von Veränderungsprozessen in Unternehmen. Es legt den Fokus auf die Einbindung und Mobilisierung der Mitarbeiter, um Widerstände zu überwinden und Akzeptanz für Veränderungen zu schaffen. Die Autorin beschreibt praxisnahe Strategien und Methoden, um Change-Projekte effektiv zu planen und durchzuführen. Dabei werden sowohl psychologische als auch organisatorische Aspekte berücksichtigt, um nachhaltige Veränderungen zu erreichen. Das Buch richtet sich an Führungskräfte, Change Manager und Berater, die ihre Kompetenzen im Umgang mit Veränderungsprozessen erweitern möchten.
Produktdetails

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Über den Autor
- Gebundene Ausgabe
- 530 Seiten
- Erschienen 2020
- Campus Verlag
- Hardcover
- 568 Seiten
- Erschienen 2008
- Campus Verlag
- Gebunden
- 456 Seiten
- Erschienen 2013
- Springer Berlin Heidelberg
- Kartoniert
- 191 Seiten
- Erschienen 2018
- Vahlen
- Gebunden
- 320 Seiten
- Erschienen 2019
- Campus Verlag
- Gebunden
- 546 Seiten
- Erschienen 2020
- Schäffer-Poeschel
- paperback
- 96 Seiten
- Erschienen 1995
- Crisp Publications Inc
- paperback
- 445 Seiten
- Erschienen 2016
- OEZPA
- Gebunden
- 246 Seiten
- Erschienen 2022
- Wiley-VCH
- Hardcover
- 194 Seiten
- Erschienen 2005
- Junfermann Verlag
- perfect
- 284 Seiten
- Erschienen 2006
- Kovac, Dr. Verlag
- Hardcover
- 69 Seiten
- Erschienen 2009
- GABAL Verlag GmbH
- Kartoniert
- 308 Seiten
- Erschienen 2005
- Gabler Verlag
- Hardcover
- 160 Seiten
- Erschienen 2009
- Droemer HC
- paperback -
- GPM Deutsche Gesellschaft f...