Personalmanagement im Wandel
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Beschreibung
Die Rolle des Personalmanagements in Unternehmen hat sich in den letzten Jahren gewandelt. Aus der Dienstleistungs- und Servicefunktion mit Fokus auf administrative Personalprozesse entwickelte sich im Lauf der Zeit ein Businesspartner mit einer den Unternehmenswert steigernden Gestaltungsfunktion. Renommierte Fachvertreter aus Wissenschaft und Unternehmenspraxis setzen sich mit dem tiefgreifenden Wandel des Personalmanagements auseinander. Sie gehen auf die Schnittstellen des Personalmanagements zu anderen unternehmerischen Teilfunktionen ein und thematisieren insbesondere seine neue Rolle als Businesspartner. von Speck, Peter
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Über den Autor
Dr. Peter Speck ist Personalleiter der Festo AG & Co. KG und der Festo-Gruppe sowie Geschäftsführer der Festo Lernzentrum Saar GmbH, St. Ingbert-Rohrbach. Professor Dr. Dieter Wagner ist der Inhaber des Lehrstuhls für Betriebswirtschaftslehre mit dem Schwerpunkt Organisation und Personalwesen und Prorektor für Wissens-/ Technologietransfer und Innovation an der Universität Potsdam.
- Gebunden
- 237 Seiten
- Erschienen 2014
- Campus Verlag
- Kartoniert
- 136 Seiten
- Erschienen 2014
- Hogrefe AG
- Kartoniert
- 396 Seiten
- Erschienen 2022
- Springer Gabler
- Gebunden
- 542 Seiten
- Erschienen 2015
- Linde Verlag Ges.m.b.H.
- Kartoniert
- 234 Seiten
- Erschienen 2017
- Springer Gabler
- Gebunden
- 224 Seiten
- Erschienen 2016
- Beltz
- Gebunden
- 304 Seiten
- Erschienen 2012
- Schäffer-Poeschel
- Kartoniert
- 372 Seiten
- Erschienen 2017
- Springer Gabler
- Hardcover -
- Erschienen 2012
- Springer Gabler
- Kartoniert
- 456 Seiten
- Erschienen 2013
- Verlag Dr. Götz Schmidt GmbH
- Kartoniert
- 128 Seiten
- Erschienen 2012
- Junfermann Verlag
- Hardcover
- 304 Seiten
- Erschienen 2023
- Wiley-VCH
- Gebunden
- 342 Seiten
- Erschienen 2018
- Wolfgang Metzner Verlag
- Hardcover
- 419 Seiten
- Erschienen 2002
- Campus Verlag




