
Das Potenzialprinzip: Talente entfesseln und Führung im Wandel neu denken
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Beschreibung
"Das Potenzialprinzip: Talente entfesseln und Führung im Wandel neu denken" von David A. Martin beschäftigt sich mit modernen Ansätzen zur Führung und Talententwicklung in einer sich schnell verändernden Arbeitswelt. Der Autor betont die Notwendigkeit, traditionelle Führungsmodelle zu überdenken und stattdessen ein Umfeld zu schaffen, das individuelle Stärken fördert und das volle Potenzial der Mitarbeiter entfesselt. Martin argumentiert, dass Unternehmen durch eine Kultur des Vertrauens, der Flexibilität und der kontinuierlichen Weiterentwicklung nicht nur ihre Mitarbeiter motivieren, sondern auch ihre Innovationskraft steigern können. Das Buch bietet praxisnahe Strategien und Beispiele für Führungskräfte, um diese Prinzipien erfolgreich in ihren Organisationen umzusetzen.
Produktdetails

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Über den Autor
- Gebunden
- 343 Seiten
- Erschienen 2017
- Schäffer-Poeschel
- Gebunden
- 216 Seiten
- Erschienen 2021
- Springer Gabler
- Gebunden
- 325 Seiten
- Erschienen 2011
- Jossey-Bass Inc.,U.S.
- audioCD -
- Erschienen 2004
- Alexander Christiani
- Gebunden
- 295 Seiten
- Erschienen 2022
- Campus Verlag
- Gebunden
- 264 Seiten
- Erschienen 2012
- TalentSmart
- Gebunden
- 256 Seiten
- Erschienen 2022
- Harvard Business Review Press
- hardcover
- 150 Seiten
- Erschienen 2008
- Orell Fuessli