Resilienztrainings erfolgreich leiten. Der Seminarfahrplan (Edition Training aktuell)
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Beschreibung
Dieses Fachbuch liefert Ihnen einen vollständigen, zeitlich und didaktisch ausgearbeiteten Fahrplan für ein Seminar zum Thema Resilienztraining: Es bietet Ihnen die Struktur und Inhalte für zwei ganze Trainingstage in Präsenz plus Planung und Vorbereitung für eine eintägige Live-Online-Sitzung. Sie starten mit einem prägnanten Überblick zum Thema Resilienz und den aktuellen Entwicklungsstand der Forschung – kompakt aufbereitet für die Seminarumsetzung. Im Hauptteil führen Sie Ihre Teilnehmenden Schritt für Schritt durch die sieben Resilienzfaktoren. Mit diagnostischen Impulsen identifizieren die Seminarteilnehmenden persönliche Stressoren, erproben Strategien zur Selbstregulation und festigen ihre mentale Stärke sowie Stressresilienz. Ein besonderer Schwerpunkt liegt auf Entscheidungsfindungsmethoden in Selbstverantwortung und mit Verantwortungsbewusstsein – entscheidende Erfolgsfaktoren für den Berufsalltag und die Teamarbeit. Die integrierte Methoden-Toolbox bietet Ihnen sofort einsetzbare Coaching-Tools und Übungen zu den einzelnen Resilienzfaktoren Optimismus, Akzeptanz, Lösungsorientierung, Selbstregulation, Selbstverantwortung sowie Netzwerk- und Zukunftsorientierung. So passen Sie das Training flexibel an Zielgruppe, Zeitbudget und Lernziele an. Online-Service: Dieses Werk beinhaltet weitere Arbeitshilfen und Schaubilder zum Download-Abruf. Das Wissen steht Käuferinnen und Käufern des Buchs exklusiv zum digitalen Abruf bereit.
Produktdetails
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Über den Autor
- Hardcover
- 368 Seiten
- Erschienen 2021
- managerSeminare Verlags GmbH
- Gebunden
- 200 Seiten
- Erschienen 2017
- Beltz
- Kartoniert
- 350 Seiten
- Erschienen 2019
- managerSeminare Verlags GmbH
- hardcover
- 396 Seiten
- Erschienen 2011
- Beltz
- Kartoniert
- 260 Seiten
- Erschienen 2010
- dgvt-Verlag
- Gebunden
- 220 Seiten
- Erschienen 2015
- Gabal
- Kartoniert
- 207 Seiten
- Erschienen 2014
- Beltz
- Kartoniert
- 140 Seiten
- Erschienen 2013
- Speaking!



