Evolutionäres Management: Antworten auf die Management- und Führungsherausforderungen im 21. Jahrhundert. Mit Beiträgen u.a. von Humberto Maturana, Peter Senge, Paul Watzlawick und Meg Wheatley
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Beschreibung
"Evolutionäres Management" ist ein Sammelband, der die Herausforderungen des Managements und der Führung im 21. Jahrhundert thematisiert. Das Buch beinhaltet Beiträge von renommierten Experten wie Humberto Maturana, Peter Senge, Paul Watzlawick und Meg Wheatley. Die Autoren bringen ihre unterschiedlichen Perspektiven auf evolutionäre Prozesse in Organisationen ein und bieten innovative Lösungsansätze für die Bewältigung aktueller und zukünftiger Herausforderungen. Das Buch bietet eine breite Palette an Themen - von der Rolle der Kommunikation in Organisationen über die Bedeutung von Lernprozessen bis hin zur Notwendigkeit eines systemischen Denkens im Management. Es liefert wertvolle Einsichten für Führungskräfte, Manager und Berater, die nach neuen Wegen suchen, um ihre Organisationen erfolgreich zu führen und weiterzuentwickeln.
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