Untreue durch Stellenbesetzungen: Zugleich ein Beitrag zur Pflichtwidrigkeitsdogmatik (Studien zum Wirtschaftsstrafrecht – Neue Folge, Band 3)
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Beschreibung
"Untreue durch Stellenbesetzungen: Zugleich ein Beitrag zur Pflichtwidrigkeitsdogmatik" von Paul Krell ist ein wissenschaftliches Werk, das sich mit der strafrechtlichen Bewertung von Entscheidungen im Bereich der Personalwirtschaft auseinandersetzt. Im Mittelpunkt steht die Frage, inwiefern Stellenbesetzungen unter Umständen als Untreue im wirtschaftsstrafrechtlichen Sinne gewertet werden können. Krell untersucht die rechtlichen Rahmenbedingungen und entwickelt eine Dogmatik der Pflichtwidrigkeit, um zu bestimmen, wann eine solche Entscheidung als pflichtwidrig und damit strafbar angesehen werden kann. Das Buch ist Teil der Reihe "Studien zum Wirtschaftsstrafrecht – Neue Folge" und richtet sich an Juristen sowie Wissenschaftler, die sich mit den Schnittstellen von Strafrecht und Wirtschaftsrecht beschäftigen.
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