Lehrbuch der Personalpsychologie

Das Lehrbuch der Personalpsychologie von Heinz Schuler ist ein umfassendes und detailliertes Werk, das sich mit den verschiedenen Aspekten der Personalpsychologie auseinandersetzt. Es behandelt Themen wie die Auswahl und Beurteilung von Mitarbeitern, die Entwicklung von Führungskräften, Motivation und Zufriedenheit am Arbeitsplatz sowie Konfliktmanagement. Das Buch bietet eine fundierte theoretische Grundlage und verbindet diese mit praktischen Anwendungen und Fallbeispielen. Es richtet sich an Studierende der Psychologie und Wirtschaftswissenschaften, aber auch an HR-Profis und Führungskräfte, die ihr Wissen vertiefen möchten.