

Systematisches Diversity Management
Kurzinformation



inkl. MwSt. Versandinformationen
Artikel zZt. nicht lieferbar
Artikel zZt. nicht lieferbar

Beschreibung
Heute arbeiten in Organisationen Menschen unterschiedlichen Alters, Geschlechts, verschiedener Qualifikation, Herkunft oder Gesundheit zusammen. Für Unternehmen liegt darin die große Chance. Denn "diverse" Belegschaften können kreativer sein und bessere Entscheidungen treffen. Das Handbuch zeigt, wie Diversity Management in der Praxis funktioniert: Welche "Unterschiede" müssen bedacht, welche Handlungsfelder organisiert werden? Zu allen Bereichen werden Inhalte, Methoden, Instrumente und Best Practices detailliert beschrieben. von Becker, Manfred
Produktdetails

So garantieren wir Dir zu jeder Zeit Premiumqualität.
Über den Autor
Univ.- Prof. Dr. Manfred Becker ist wissenschaftlicher Leiter der eo ipso Personal- und Organisationsberatung, Mainz. Bis 2011 war er Inhaber des Lehrstuhls für Betriebswirtschaftslehre, Organisation und Personalwirtschaft an der Martin-Luther-Universität Halle-Wittenberg. Er ist Autor zahlreicher Bücher und Veröffentlichungen zur Personalentwicklung.
- Kartoniert
- 235 Seiten
- Erschienen 2022
- Tectum Wissenschaftsverlag
- hardcover
- 323 Seiten
- Erschienen 2001
- Dr. Th. Gabler Verlag
- Gebundene Ausgabe
- 672 Seiten
- Erschienen 2013
- Pfeiffer
- hardcover
- 288 Seiten
- Erschienen 2017
- HQ
- Hardcover
- 304 Seiten
- Erschienen 2021
- John Wiley & Sons Inc
- Hardcover
- 304 Seiten
- Erschienen 2023
- Springer
- Gebunden
- 547 Seiten
- Erschienen 2021
- Bund-Verlag GmbH
- Kartoniert
- 171 Seiten
- Erschienen 2021
- Schäffer-Poeschel