E-Learning in der betrieblichen Praxis: Erfahrungen der Personalentwicklungsverantwortlichen mit der Nutzung von E-Learning-Elementen in der betrieblichen Weiterbildung
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Beschreibung
Das Buch "E-Learning in der betrieblichen Praxis" von Patricia Ferreira untersucht die Erfahrungen von Personalentwicklungsverantwortlichen mit der Integration von E-Learning-Elementen in die betriebliche Weiterbildung. Es beleuchtet, wie Unternehmen digitale Lernmethoden einsetzen, um die Fähigkeiten ihrer Mitarbeiter zu fördern und an moderne Bildungsanforderungen anzupassen. Anhand von Fallstudien und Interviews werden sowohl die Vorteile als auch die Herausforderungen des E-Learnings analysiert. Das Werk bietet praktische Einblicke und Empfehlungen für Unternehmen, die ihre Weiterbildungsstrategien optimieren möchten, indem es erfolgreiche Implementierungsstrategien sowie potenzielle Stolpersteine aufzeigt.
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