Human Capital Management: Wege aus der Unverbindlichkeit: Raus aus der Unverbindlichkeit!
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Beschreibung
"Human Capital Management: Wege aus der Unverbindlichkeit: Raus aus der Unverbindlichkeit!" von Roman Bechtel behandelt die Herausforderungen und Strategien im Bereich des Human Capital Managements. Das Buch thematisiert, wie Unternehmen ihre Personalstrategien optimieren können, um Mitarbeiterbindung und -motivation zu erhöhen. Bechtel argumentiert, dass viele Organisationen in einer Kultur der Unverbindlichkeit feststecken, was zu geringer Mitarbeiterloyalität und Produktivität führt. Er bietet praxisnahe Ansätze und Werkzeuge, um diese Probleme zu überwinden und eine engagierte Arbeitsumgebung zu schaffen. Dabei legt er besonderen Wert auf klare Kommunikation, zielgerichtete Führung und die Entwicklung von Talenten als zentrale Elemente eines erfolgreichen Personalmanagements.
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