"Die fünf Versuchungen eines CEO" von Andreas Schieberle ist ein praxisorientiertes Buch, das sich mit den häufigsten Herausforderungen und Fallstricken befasst, denen Führungskräfte in ihrer Karriere begegnen können. Der Autor...

Das Meiste, was Rich O'Connor als CEO der Beratungsfirma Telegraph Partners tat, hatte zumindest etwas mit einem der 4 Prinzipien zu tun, die auf seinem berühmt-berüchtigten "gelben Zettel" vermerkt waren. Manche seiner Manager witzelten...

"Die 5 Dysfunktionen eines Teams" von Andreas Schieberle ist eine Adaption des bekannten Werks von Patrick Lencioni, das sich mit den häufigsten Problemen in der Teamarbeit beschäftigt und Lösungen bietet, um diese zu überwinden. Das...

In "Die 5 Dysfunktionen eines Teams" enthüllte Patrick Lencioni die wichtigsten Hindernisse, die die meisten Organisationen daran hindern, auf höchstem Niveau zu arbeiten. Er erläuterte die fünf wichtigsten Dysfunktionen, die in Teams zu...

In seinem Buch befasst sich Patrick Lencioni mit dem Thema Teamwork. Er zeigt auf, welche gefährlichen Verhaltensweisen gute Teamarbeit zerstören können. Sein Fokus liegt dabei diesmal nicht allein auf der Führung, sondern bei den...

Shay war zwar immer noch wütend, zuckte aber mit den Schultern, wie um zu sagen, dass es schon okay wäre. "Und womit habe ich unrecht?" "Das werden Sie zwar nicht hören wollen, aber ich muss es Ihnen trotzdem sagen." Liam machte eine...

Shay war zwar immer noch wütend, zuckte aber mit den Schultern, wie um zu sagen, dass es schon okay wäre. "Und womit habe ich unrecht?" "Das werden Sie zwar nicht hören wollen, aber ich muss es Ihnen trotzdem sagen." Liam machte eine...

In seinem Hörbuch befasst sich Patrick Lencioni mit dem Thema Teamwork. Er zeigt auf, welche gefährlichen Verhaltensweisen gute Teamarbeit zerstören können. Sein Fokus liegt dabei diesmal nicht allein auf der Führung, sondern bei den...

Das Buch "Die 6 großen Talente im Team: Entdecken Sie Ihr Genie bei der Arbeit - eine Businessfabel" von Andreas Schieberle ist ein innovativer Ansatz, um die individuellen Stärken und Talente in einem Team zu entdecken und optimal...