Psychologie im Human Resource Management: Ein Lehrbuch für Hochschule und Praxis
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Beschreibung
"Psychologie im Human Resource Management: Ein Lehrbuch für Hochschule und Praxis" von Tim Warszta bietet eine umfassende Einführung in die Anwendung psychologischer Prinzipien im Personalmanagement. Das Buch richtet sich sowohl an Studierende als auch an Praktiker im Bereich Human Resources. Es behandelt zentrale Themen wie Personaldiagnostik, Mitarbeiterführung, Motivation und Organisationsentwicklung. Durch die Verknüpfung von theoretischen Grundlagen mit praxisnahen Beispielen zeigt Warszta, wie psychologische Erkenntnisse genutzt werden können, um effektive HR-Strategien zu entwickeln und umzusetzen. Zudem werden aktuelle Forschungsergebnisse integriert, um den Leserinnen und Lesern ein fundiertes Verständnis der Herausforderungen und Chancen im modernen Personalwesen zu vermitteln.
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