Entgeltsysteme für Dienstleister: Grundvergütung, Zielvereinbarung, Erfolgsbeteiligung
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Beschreibung
Das Buch "Entgeltsysteme für Dienstleister: Grundvergütung, Zielvereinbarung, Erfolgsbeteiligung" von Eckhard Eyer bietet eine umfassende Übersicht über die Gestaltung von Vergütungssystemen in der Dienstleistungsbranche. Es behandelt verschiedene Komponenten der Entlohnung, darunter die Grundvergütung, die auf festen Gehaltsstrukturen basiert, und Zielvereinbarungen, die individuelle oder teambezogene Leistungsziele festlegen. Zudem wird die Erfolgsbeteiligung thematisiert, bei der Mitarbeiter am Unternehmenserfolg partizipieren. Das Buch liefert praxisorientierte Ansätze zur Implementierung effektiver Entgeltsysteme und zeigt auf, wie diese zur Motivation und Leistungssteigerung der Mitarbeiter beitragen können. Es richtet sich an Personalverantwortliche und Führungskräfte, die Vergütungsstrategien entwickeln oder optimieren möchten.
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