
Personalauswahl und Personalbindung: Einführung und Fallstudie zur Auswahl, Einstellung und Einarbeitung neuer Mitarbeiter (Schriftenreihe der ... Betriebsführung und Personalmanagement e.V.)
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Beschreibung
"Personalauswahl und Personalbindung" von Marcel Mosters bietet eine umfassende Einführung in die Prozesse der Auswahl, Einstellung und Einarbeitung neuer Mitarbeiter. Das Buch richtet sich an Führungskräfte und Personalverantwortliche und kombiniert theoretische Grundlagen mit praktischen Fallstudien, um effektive Strategien zur Personalauswahl und -bindung zu vermitteln. Es behandelt Themen wie Anforderungsprofile, Interviewtechniken, Entscheidungsfindung bei der Kandidatenauswahl sowie Onboarding-Prozesse, um neue Mitarbeiter erfolgreich in das Unternehmen zu integrieren. Ziel des Buches ist es, praxisnahe Lösungen für die Herausforderungen im Personalmanagement aufzuzeigen und die langfristige Bindung von Talenten zu fördern.
Produktdetails

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Über den Autor
- Kartoniert
- 384 Seiten
- Erschienen 2012
- Gabler Verlag
- Gebunden
- 222 Seiten
- Erschienen 2010
- Campus
- Kartoniert
- 244 Seiten
- Erschienen 2008
- Gabler Verlag
- paperback
- 169 Seiten
- Erschienen 1999
- FC Editorial
- Kartoniert
- 628 Seiten
- Erschienen 2018
- De Gruyter Oldenbourg
- paperback
- 222 Seiten
- Erschienen 2007
- Amacom Books
- Klappenbroschur
- 159 Seiten
- Erschienen 2018
- Hogrefe Verlag
- Kartoniert
- 232 Seiten
- Erschienen 2014
- Springer Gabler
- Gebunden
- 292 Seiten
- Erschienen 2018
- Springer Gabler
- Kartoniert
- 332 Seiten
- Erschienen 2021
- BoD – Books on Demand
- hardcover
- 202 Seiten
- Erschienen 2004
- Kohlhammer W., GmbH