Persönlichkeitsmodelle und Persönlichkeitstests: 15 Persönlichkeitsmodelle für Personalauswahl, Persönlichkeitsentwicklung, Training und Coaching (Management)
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Beschreibung
Das Buch "Persönlichkeitsmodelle und Persönlichkeitstests" von Walter Simon bietet einen umfassenden Überblick über 15 verschiedene Persönlichkeitsmodelle, die in Bereichen wie Personalauswahl, Persönlichkeitsentwicklung, Training und Coaching angewendet werden können. Der Autor erklärt die theoretischen Grundlagen jedes Modells und diskutiert deren praktische Anwendungsmöglichkeiten. Dabei werden sowohl klassische Modelle als auch moderne Ansätze behandelt. Ziel des Buches ist es, Fachleuten im Personalwesen, Trainern und Coaches Werkzeuge an die Hand zu geben, um individuelle Persönlichkeiten besser zu verstehen und gezielt fördern zu können. Durch Fallstudien und praxisnahe Beispiele wird der Nutzen dieser Modelle veranschaulicht.
Produktdetails
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Über den Autor
- Hardcover
- 400 Seiten
- Erschienen 2012
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- Hardcover
- 264 Seiten
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- Gabal
- Hardcover -
- Erschienen 2012
- Hogrefe Verlag
- Hardcover
- 367 Seiten
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- MWV Medizinisch Wissenschaf...
- Hardcover
- 289 Seiten
- Erschienen 2011
- Hogrefe Verlag
- Hardcover
- 222 Seiten
- Erschienen 2010
- Campus
- paperback -
- Erschienen 1997
- Sauer,