Assessment-Center: Mit Arbeitsmaterialien und Fallbeispielen (Praxis der Personalpsychologie, Band 3)
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Beschreibung
Das Buch "Assessment-Center: Mit Arbeitsmaterialien und Fallbeispielen" von Martin Kleinmann ist Teil der Reihe "Praxis der Personalpsychologie" und bietet eine umfassende Einführung in die Konzeption, Durchführung und Auswertung von Assessment-Centern. Es richtet sich sowohl an Praktiker im Bereich Human Resources als auch an Studierende der Psychologie und verwandter Disziplinen. Der Autor erklärt die theoretischen Grundlagen von Assessment-Centern und gibt praktische Anleitungen zur Erstellung von Übungen und Bewertungsbögen. Darüber hinaus enthält das Buch zahlreiche Fallbeispiele, die den Lesern helfen sollen, typische Situationen aus der Praxis zu verstehen und zu bewältigen. Die beigefügten Arbeitsmaterialien bieten zusätzliche Unterstützung bei der Umsetzung eigener Assessment-Prozesse.
Produktdetails
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Über den Autor
- hardcover
- 408 Seiten
- Erschienen 2009
- Pearson
- Hardcover -
- Erschienen 2014
- Springer
- Hardcover
- 308 Seiten
- Erschienen 2015
- Guilford Press
- paperback
- 238 Seiten
- Erschienen 2024
- Beltz
- Gebunden
- 1054 Seiten
- Erschienen 2017
- Beltz
- Kartoniert
- 266 Seiten
- Erschienen 2021
- Beltz
- Gebunden
- 324 Seiten
- Erschienen 2012
- Springer
- Kartoniert
- 320 Seiten
- Erschienen 2022
- Haufe
- Gebunden
- 664 Seiten
- Erschienen 2019
- Beltz
- Gebunden
- 796 Seiten
- Erschienen 2018
- Hogrefe Verlag
- Gebunden
- 205 Seiten
- Erschienen 2009
- Beltz
- Gebunden
- 891 Seiten
- Erschienen 2011
- Schäffer-Poeschel
- hardcover
- 1257 Seiten
- Erschienen 2010
- Hogrefe Verlag
- Hardcover
- 250 Seiten
- Erschienen 2018
- Beltz
- Hardcover
- 192 Seiten
- Erschienen 2012
- Beltz
- Gebunden
- 227 Seiten
- Erschienen 2016
- Beltz
- Gebunden
- 260 Seiten
- Erschienen 2021
- Beltz
- Hardcover
- 261 Seiten
- Erschienen 2020
- Beltz
- paperback
- 194 Seiten
- Erschienen 2025
- Beltz
- Kartoniert
- 368 Seiten
- Erschienen 2015
- Beltz




