Strategisches Personalmanagement in Globalen Unternehmen
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Beschreibung
In "Strategisches Personalmanagement in Globalen Unternehmen" untersucht Autor Dieter Krimphove die Herausforderungen und Möglichkeiten, mit denen globale Unternehmen konfrontiert sind, wenn es um das Management ihrer Mitarbeiter geht. Das Buch bietet einen Überblick über verschiedene Aspekte des Personalmanagements, einschließlich Rekrutierung, Training und Entwicklung, Leistungsmanagement und Vergütung. Es beleuchtet auch die Auswirkungen der Globalisierung auf diese Prozesse und zeigt Strategien auf, wie Unternehmen effektiv mit diesen Veränderungen umgehen können. Zudem werden die rechtlichen Rahmenbedingungen und ethischen Fragen im Zusammenhang mit dem globalen Personalmanagement diskutiert. Der Autor nutzt Fallstudien und Beispiele aus der Praxis, um seine Punkte zu verdeutlichen und den Lesern praktische Einblicke zu geben.
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