Personal-Management: Grundzüge für Konzeptionen betrieblicher Personalarbeit
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Beschreibung
"Personal-Management: Grundzüge für Konzeptionen betrieblicher Personalarbeit" von Fred G. Becker bietet eine umfassende Einführung in die Grundlagen und Konzepte des Personalmanagements. Das Buch behandelt wesentliche Themen wie Personalplanung, -beschaffung, -entwicklung und -führung. Es legt besonderen Wert auf die strategische Bedeutung der Personalarbeit für den Unternehmenserfolg und beleuchtet moderne Ansätze im HR-Bereich, darunter Talentmanagement und Employer Branding. Durch praxisnahe Beispiele und Fallstudien wird verdeutlicht, wie theoretische Konzepte in der betrieblichen Praxis angewendet werden können. Das Werk richtet sich sowohl an Studierende als auch an Praktiker, die ein fundiertes Verständnis für effektive Personalarbeit entwickeln möchten.
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