Die lernende Organisation: Grundlagen, Methode, Praxis (Systemisches Management)
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Beschreibung
"Die lernende Organisation: Grundlagen, Methode, Praxis" von Wolfgang Riehl behandelt das Konzept der lernenden Organisation und dessen Bedeutung im modernen Management. Das Buch bietet eine umfassende Einführung in die theoretischen Grundlagen und erläutert, wie Organisationen durch kontinuierliches Lernen und Anpassung ihre Effektivität steigern können. Riehl beschreibt Methoden und Strategien zur Implementierung einer Lernkultur innerhalb von Unternehmen, wobei er systemische Ansätze betont. Praktische Beispiele und Fallstudien veranschaulichen die Umsetzung in der Praxis. Ziel ist es, Führungskräften Werkzeuge an die Hand zu geben, um ihre Organisationen agiler und innovationsfähiger zu gestalten.
Produktdetails
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Über den Autor
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- Erschienen 1994
- Springer
- Hardcover
- 659 Seiten
- Erschienen 1999
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- Hardcover -
- Erschienen 2007
- Gabler Verlag
- Kartoniert
- 177 Seiten
- Erschienen 2020
- Erich Schmidt Verlag GmbH & Co
- Hardcover
- 464 Seiten
- Erschienen 2014
- Beltz
- Gebunden
- 239 Seiten
- Erschienen 2012
- Schäffer-Poeschel
- Kartoniert
- 344 Seiten
- Erschienen 2006
- W. Kohlhammer GmbH
- paperback
- 180 Seiten
- Erschienen 2026
- UTB GmbH
- Kartoniert
- 226 Seiten
- Erschienen 2022
- Brill Deutschland GmbH
- Gebunden
- 366 Seiten
- Erschienen 2014
- Carl-Auer Verlag GmbH
- Hardcover
- 204 Seiten
- Erschienen 2007
- Hogrefe AG
- Gebunden
- 237 Seiten
- Erschienen 2014
- Campus Verlag




