Systematische Personalentwicklung

Name: Systematische Personalentwicklung
Author: Becker, Manfred

Becker, Manfred

54,95 €

inkl. MwSt. versandkostenfrei

Lieferzeit 1-3 Werktage

Schäffer-Poeschel Verlag

Kurzinformation

Sprache:

Deutsch

ISBN:

3791028537

Verlag:

Schäffer-Poeschel Verlag

Seitenzahl:

472

Auflage:

Erschienen:

2011-01-21

Dein Kauf tut Gutes! Mit diesem Kauf trägst Du zur Neupflanzung eines Baumes bei. Jeder Baum zählt! Green Tree

Gebrauchte Bücher kaufen

Wie neu 46,93 €

Information

Das Buch befindet sich in einem sehr guten, unbenutzten Zustand.

Information

Das Buch befindet sich in einem sehr guten, gelesenen Zustand. Die Seiten und der Einband sind intakt. Buchrücken/Ecken/Kanten können leichte Gebrauchsspuren aufweisen.

Information

Das Buch befindet sich in einem guten, gelesenen Zustand. Die Seiten und der Einband sind intakt. Buchrücken/Ecken/Kanten können Knicke/Gebrauchsspuren aufweisen.

Information

Das Buch befindet sich in einem lesbaren Zustand. Die Seiten und der Einband sind intakt, jedoch weisen Buchrücken/Ecken/Kanten starke Knicke/Gebrauchsspuren auf. Zusatzmaterialien können fehlen.

Neues Buch oder eBook (pdf) kaufen

Neu 54,95 €

Information

Neuware - verlagsfrische aktuelle Buchausgabe.

Klimaneutral

Faire Preise

Schnelle & einfache Abwicklung

54,95 €

inkl. MwSt. versandkostenfrei

Lieferzeit 1-3 Werktage

54,95 €

inkl. MwSt. versandkostenfrei

Beschreibung

Systematische Personalentwicklung

Planung, Steuerung und Kontrolle im Funktionszyklus

Erfolgreiche Personalarbeit ist messbar.Die Personalarbeit wird stärker betriebswirtschaftlich ausgerichtet und wandelt sich zu einem "Performance Improvement Department". So wird - gerade in Krisenzeiten - eine nachhaltige Personalentwicklung gewährleistet. von Becker, Manfred

Produktdetails

Einband:

Gebunden

Seitenzahl:

472

Erschienen:

2011-01-21

Sprache:

Deutsch

EAN:

9783791028538

ISBN:

3791028537

Verlag:

Schäffer-Poeschel Verlag

Gewicht:

923 g

Auflage:

Verwandte Sachgebiete:

Management

Über den Autor

Becker, Manfred

Manfred Becker Univ.- Prof. Dr. Manfred Becker ist wissenschaftlicher Leiter der eo ipso Personal- und Organisationsberatung, Mainz. Bis 2011 war er Inhaber des Lehrstuhls für Betriebswirtschaftslehre, Organisation und Personalwirtschaft an der Martin-Luther-Universität Halle-Wittenberg. Er ist Autor zahlreicher Bücher und Veröffentlichungen zur Personalentwicklung.