Menschlichkeit in der Führung: Mitarbeitende und Organisationen authentisch und erfolgreich führen
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Beschreibung
"Menschlichkeit in der Führung: Mitarbeitende und Organisationen authentisch und erfolgreich führen" von Madeleine Zbinden ist ein Buch, das sich mit der Bedeutung von menschlicher Führung in Unternehmen beschäftigt. Zbinden argumentiert, dass authentische und mitfühlende Führung nicht nur das Wohlbefinden der Mitarbeitenden fördert, sondern auch den Erfolg der gesamten Organisation steigert. Das Buch bietet praktische Ansätze und Strategien, um eine Kultur der Menschlichkeit am Arbeitsplatz zu etablieren. Dabei werden Themen wie Empathie, Vertrauen, Kommunikation und Wertschätzung behandelt. Durch Fallstudien und Beispiele zeigt die Autorin auf, wie Führungskräfte ihre Teams inspirieren und motivieren können, indem sie echte Verbindungen schaffen und individuelle Stärken fördern.
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