Trust-based Leadership – Führen durch Vertrauen: Erfolgreiche und leidenschaftliche Mitarbeiter durch Integrität und Wertschätzung
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Beschreibung
"Trust-based Leadership – Führen durch Vertrauen: Erfolgreiche und leidenschaftliche Mitarbeiter durch Integrität und Wertschätzung" von Martin Schmiedel ist ein Buch, das sich mit der Bedeutung von Vertrauen in der Führung beschäftigt. Schmiedel argumentiert, dass Vertrauen eine zentrale Rolle für den Erfolg von Unternehmen spielt und dass Führungskräfte durch Integrität und Wertschätzung ein vertrauensvolles Arbeitsumfeld schaffen können. Das Buch bietet praktische Ansätze und Strategien, wie Führungskräfte authentische Beziehungen zu ihren Mitarbeitern aufbauen können, um deren Engagement und Leidenschaft zu fördern. Durch zahlreiche Beispiele aus der Praxis wird gezeigt, wie vertrauensbasierte Führung nicht nur die Mitarbeiterzufriedenheit steigert, sondern auch die Leistungsfähigkeit des gesamten Unternehmens verbessert.
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