Name: Personalauswahl in der Wissenschaft
Author: Peus, Claudia und Braun, Susanne und Hentschel, Tanja und Frey, Dieter

Beschreibung

Personalauswahl in der Wissenschaft

Evidenzbasierte Methoden und Impulse für die Praxis

Dieses Buch bietet Personalverantwortlichen an Hochschulen und anderen Forschungseinrichtungen einen praxisnahen Überblick über Grundlage und Methoden einer erfolgreichen Personalauswahl. Neben personalpsychologischem Basiswissen werden Besonderheiten der Auswahl im Wissenschaftskontext vermittelt (Berufungsverfahren an Universitäten, Geschlecht und Personalauswahl u.a.) und ein idealtypischer Auswahlprozess dargestellt (Anforderungsanalysen, Gestaltung von Stellenausschreibungen, Unterlagensichtung, Arbeitsproben, Bewerbungsinterviews u.a.). Ein weiteres Kapitel widmet sich den Besonderheiten bei der Auswahl von Professorinnen und Professoren und abschließend werden Fallbeispiele zu Standards und erfolgreichen Projekten im deutschsprachigen Raum vorgestellt. Ein Buch für Personalverantwortliche an Universitäten und anderen Forschungseinrichtungen sowie Professorinnen und Professoren aller Fachrichtungen. von Peus, Claudia und Braun, Susanne und Hentschel, Tanja und Frey, Dieter

Produktdetails

Einband:

Kartoniert

Seitenzahl:

294

Erschienen:

2015-09-24

Sprache:

Englisch

EAN:

9783662481110

ISBN:

3662481111

Verlag:

Springer-Verlag GmbH

Gewicht:

618 g

Auflage:

Verwandte Sachgebiete:

Angewandte Psychologie

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Über den Autor

Peus, Claudia und Braun, Susanne und Hentschel, Tanja und Frey, Dieter

Prof. Dr. Claudia Peus ist Professorin für Forschungs- und Wissenschaftsmanagement an der TUM School of Management der Technischen Universität München. Dr. Susanne Braun ist wissenschaftliche Mitarbeiterin an der Professur für Forschungs- und Wissenschaftsmanagement der Technischen Universität München und am LMU Center for Leadership and People Management der Ludwig-Maximilians-Universität München.Dipl.-Psych. Tanja Hentschel ist wissenschaftliche Mitarbeiterin an der Professur für Forschungs- und Wissenschaftsmanagement an der TUM School of Management der Technischen Universität München. Prof. Dr. Dieter Frey ist Professor emeritus für Sozialpsychologie an der Ludwig-Maximilians-Universität München und Leiter des LMU Center for Leadership and People Management.