LeafKlimaneutrales Unternehmen CoinFaire Preise PackageSchneller und kostenloser Versand ab 14,90 € Bestellwert
Organisationssoziologie: Grundlagen, Theorien und Problemstellungen

Organisationssoziologie: Grundlagen, Theorien und Problemstellungen

inkl. MwSt. Versandinformationen

Artikel zZt. nicht lieferbar

Artikel zZt. nicht lieferbar

Kurzinformation
Sprache:
Deutsch
ISBN:
3658100168
Seitenzahl:
240
Auflage:
-
Erschienen:
2015-09-18
Dieser Artikel steht derzeit nicht zur Verfügung!

Gebrauchte Bücher kaufen

Information
Das Buch befindet sich in einem sehr guten, unbenutzten Zustand.
Information
Das Buch befindet sich in einem sehr guten, gelesenen Zustand. Die Seiten und der Einband sind intakt. Buchrücken/Ecken/Kanten können leichte Gebrauchsspuren aufweisen.
Information
Das Buch befindet sich in einem guten, gelesenen Zustand. Die Seiten und der Einband sind intakt. Buchrücken/Ecken/Kanten können Knicke/Gebrauchsspuren aufweisen.
Information
Das Buch befindet sich in einem lesbaren Zustand. Die Seiten und der Einband sind intakt, jedoch weisen Buchrücken/Ecken/Kanten starke Knicke/Gebrauchsspuren auf. Zusatzmaterialien können fehlen.

Neues Buch oder eBook (pdf) kaufen

Information
Neuware - verlagsfrische aktuelle Buchausgabe.
Natural Handgeprüfte Gebrauchtware
Coins Schnelle Lieferung
Check Faire Preise

inkl. MwSt. Versandinformationen

Artikel zZt. nicht lieferbar

Artikel zZt. nicht lieferbar

Weitere Zahlungsmöglichkeiten  
Zahlungsarten

Beschreibung

Organisationssoziologie: Grundlagen, Theorien und Problemstellungen
Grundlagen, Theorien und Problemstellungen
Diese Beschreibung wurde mittels künstlicher Intelligenz generiert

Das Buch "Organisationssoziologie: Grundlagen, Theorien und Problemstellungen" von Peter Preisendörfer ist eine umfassende Einführung in die Soziologie der Organisationen. Es behandelt sowohl grundlegende Konzepte und Theorien als auch aktuelle Forschungsfragen und Probleme im Bereich der Organisationssoziologie. Der Autor beschreibt verschiedene organisatorische Strukturen und Prozesse, analysiert die Rolle von Macht und Kontrolle in Organisationen und diskutiert die Auswirkungen von Umweltbedingungen auf organisatorisches Handeln. Darüber hinaus werden verschiedene theoretische Ansätze zur Erklärung organisationaler Phänomene vorgestellt, darunter neoinstitutionalistische, systemtheoretische und interaktionistische Ansätze. Das Buch richtet sich an Studierende der Sozialwissenschaften sowie an Praktiker in den Bereichen Management und Personalwesen.

Produktdetails

Einband:
Kartoniert
Seitenzahl:
240
Erschienen:
2015-09-18
Sprache:
Deutsch
EAN:
9783658100162
ISBN:
3658100168
Verlag:
Gewicht:
316 g
Auflage:
-
Alle gebrauchten Bücher werden von uns handgeprüft.
So garantieren wir Dir zu jeder Zeit Premiumqualität.

Über den Autor

Dr. Peter Preisendörfer ist Professor für Soziologie mit dem Schwerpunkt "Organisation von Arbeit und Betrieb" an der Johannes Gutenberg-Universität in Mainz.


Entdecke mehr vom Verlag


Neu
34,99 €
Entdecke mehr zum Thema
frontend/listing/product-box/box-product-slider.tpl
frontend/listing/product-box/box-product-slider.tpl