Führen in der Krise: Vom Umgang mit Unsicherheit: Neugier, Commitment und Beziehungsintelligenz (Haufe Fachbuch)
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Beschreibung
"Führen in der Krise: Vom Umgang mit Unsicherheit: Neugier, Commitment und Beziehungsintelligenz" von Silke Sichart ist ein Fachbuch, das sich mit den Herausforderungen des Führens in Krisenzeiten beschäftigt. Das Buch bietet Führungskräften praxisnahe Ansätze und Strategien, um mit Unsicherheiten und unvorhersehbaren Situationen effektiv umzugehen. Es betont die Bedeutung von Neugier, Engagement (Commitment) und Beziehungsintelligenz als zentrale Kompetenzen für erfolgreiches Krisenmanagement. Sichart erläutert, wie Führungskräfte durch die Förderung einer offenen und neugierigen Haltung neue Perspektiven gewinnen können. Commitment wird als Schlüssel zur Schaffung eines stabilen und motivierten Teams dargestellt, das auch in schwierigen Zeiten zusammenhält. Zudem wird die Fähigkeit, Beziehungen intelligent zu gestalten und zu pflegen, als essenziell beschrieben, um Vertrauen aufzubauen und effektive Kommunikation sicherzustellen. Das Buch kombiniert theoretische Grundlagen mit praktischen Beispielen und Übungen, um Leserinnen und Lesern konkrete Werkzeuge an die Hand zu geben, ihre Führungsqualitäten in Krisensituationen weiterzuentwickeln.
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Über den Autor
Astrid von Sichart Dr. Astrid von Sichart ist Organisationsberaterin, Coach und arbeitet in eigener Praxis als Paar- und Familientherapeutin. Sie berät in internationalen Konzernen sowie in mittelständischen und Familienunternehmen und hat den personellen, kulturellen und unternehmerischen Strukturwandel in unterschiedlichen Branchen erlebt und begleitet. Die Bandbreite ihrer Tätigkeit reicht vom regionalen Handwerksbetrieb bis zu transnationalen Unternehmensbereichen und Teams (und zunehmend auch transnationalen Paaren). Silke Sichart Silke Sichart ist Organisationsberaterin, Führungstrainerin und (Agile) Coach. Bevor sie sich selbständig machte und 2006 die Beratungsfirma plan a gründete, arbeitet sie viele Jahre in internationalen Konzernen und mittelständischen Organisationen. Ihre Leidenschaft ist die lebendige und humorvolle Gestaltung von Trainings und Workshops. Sie begleitet Führungskräfte, Teams und Organisationen auf dem Weg zur Selbstwirksamkeit.
- paperback
- 120 Seiten
- Erschienen 2023
- Haufe
- Kartoniert
- 218 Seiten
- Erschienen 2022
- Ernst Reinhardt Verlag
- Hardcover
- 216 Seiten
- Erschienen 2014
- Beltz
- Hardcover
- 304 Seiten
- Erschienen 2023
- Wiley-VCH
- Hardcover
- 288 Seiten
- Erschienen 2006
- Gabler Verlag
- Kartoniert
- 258 Seiten
- Erschienen 2013
- Herbert von Halem Verlag
- Gebunden
- 220 Seiten
- Erschienen 2015
- Gabal
- Kartoniert
- 210 Seiten
- Erschienen 2009
- Beltz Juventa
- Gebunden
- 462 Seiten
- Erschienen 2022
- Penguin Verlag
- Kartoniert
- 264 Seiten
- Erschienen 2019
- Springer Gabler
- hardcover
- 112 Seiten
- Erschienen 2025
- Campus Verlag
- paperback
- 212 Seiten
- Erschienen 2007
- Haufe




