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Führen in der Krise: Vom Umgang mit Unsicherheit: Neugier, Commitment und Beziehungsintelligenz (Haufe Fachbuch)

Führen in der Krise: Vom Umgang mit Unsicherheit: Neugier, Commitment und Beziehungsintelligenz (Haufe Fachbuch)

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Kurzinformation
Sprache:
Deutsch
ISBN:
3648148087
Verlag:
Seitenzahl:
365
Auflage:
-
Erschienen:
2021-03-26
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Beschreibung

Führen in der Krise: Vom Umgang mit Unsicherheit: Neugier, Commitment und Beziehungsintelligenz (Haufe Fachbuch)
Vom Umgang mit Unsicherheit: Neugier, Commitment und Beziehungsintelligenz
Diese Beschreibung wurde mittels künstlicher Intelligenz generiert

"Führen in der Krise: Vom Umgang mit Unsicherheit: Neugier, Commitment und Beziehungsintelligenz" von Silke Sichart ist ein Fachbuch, das sich mit den Herausforderungen des Führens in Krisenzeiten beschäftigt. Das Buch bietet Führungskräften praxisnahe Ansätze und Strategien, um mit Unsicherheiten und unvorhersehbaren Situationen effektiv umzugehen. Es betont die Bedeutung von Neugier, Engagement (Commitment) und Beziehungsintelligenz als zentrale Kompetenzen für erfolgreiches Krisenmanagement. Sichart erläutert, wie Führungskräfte durch die Förderung einer offenen und neugierigen Haltung neue Perspektiven gewinnen können. Commitment wird als Schlüssel zur Schaffung eines stabilen und motivierten Teams dargestellt, das auch in schwierigen Zeiten zusammenhält. Zudem wird die Fähigkeit, Beziehungen intelligent zu gestalten und zu pflegen, als essenziell beschrieben, um Vertrauen aufzubauen und effektive Kommunikation sicherzustellen. Das Buch kombiniert theoretische Grundlagen mit praktischen Beispielen und Übungen, um Leserinnen und Lesern konkrete Werkzeuge an die Hand zu geben, ihre Führungsqualitäten in Krisensituationen weiterzuentwickeln.

Produktdetails

Einband:
Gebunden
Seitenzahl:
365
Erschienen:
2021-03-26
Sprache:
Deutsch
EAN:
9783648148082
ISBN:
3648148087
Verlag:
Gewicht:
995 g
Auflage:
-
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Über den Autor

Astrid von Sichart Dr. Astrid von Sichart ist Organisationsberaterin, Coach und arbeitet in eigener Praxis als Paar- und Familientherapeutin. Sie berät in internationalen Konzernen sowie in mittelständischen und Familienunternehmen und hat den personellen, kulturellen und unternehmerischen Strukturwandel in unterschiedlichen Branchen erlebt und begleitet. Die Bandbreite ihrer Tätigkeit reicht vom regionalen Handwerksbetrieb bis zu transnationalen Unternehmensbereichen und Teams (und zunehmend auch transnationalen Paaren). Silke Sichart Silke Sichart ist Organisationsberaterin, Führungstrainerin und (Agile) Coach. Bevor sie sich selbständig machte und 2006 die Beratungsfirma plan a gründete, arbeitet sie viele Jahre in internationalen Konzernen und mittelständischen Organisationen. Ihre Leidenschaft ist die lebendige und humorvolle Gestaltung von Trainings und Workshops. Sie begleitet Führungskräfte, Teams und Organisationen auf dem Weg zur Selbstwirksamkeit.


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