Mitarbeitermotivation in Veränderungsprozessen - mit Arbeitshilfen online: Psychologische Erfolgsfaktoren des Change Managements (Haufe Fachbuch)

Name: Mitarbeitermotivation in Veränderungsprozessen - mit Arbeitshilfen online: Psychologische Erfolgsfaktoren des Change Managements (Haufe Fachbuch)
Price: 44.95 EUR
Availability: InStock
Author: Niermeyer, Rainer
ISBN: 3648032348

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Haufe

Kurzinformation

Sprache:

Deutsch

ISBN:

3648032348

Verlag:

Haufe

Seitenzahl:

264

Auflage:

Erschienen:

2013-06-24

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Beschreibung

Mitarbeitermotivation in Veränderungsprozessen - mit Arbeitshilfen online: Psychologische Erfolgsfaktoren des Change Managements (Haufe Fachbuch)

Psychologische Erfolgsfaktoren des Change Managements

Diese Beschreibung wurde mittels künstlicher Intelligenz generiert

Das Buch "Mitarbeitermotivation in Veränderungsprozessen" von Nadia G. Postall behandelt die psychologischen Erfolgsfaktoren im Change Management und bietet praxisnahe Ansätze zur Steigerung der Mitarbeitermotivation während organisatorischer Veränderungen. Es beleuchtet, wie Veränderungsprozesse erfolgreich gestaltet werden können, indem man auf die Bedürfnisse und Emotionen der Mitarbeiter eingeht. Durch den Einsatz von verschiedenen psychologischen Modellen und Methoden zeigt das Buch, wie Ängste abgebaut und Widerstände überwunden werden können. Zusätzlich bietet es Arbeitshilfen online an, um Führungskräften konkrete Werkzeuge an die Hand zu geben, mit denen sie ihre Teams effektiv durch Wandelprozesse führen können.

Produktdetails

Einband:

Gebunden

Seitenzahl:

264

Erschienen:

2013-06-24

Sprache:

Deutsch

EAN:

9783648032343

ISBN:

3648032348

Verlag:

Haufe

Gewicht:

686 g

Auflage:

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Über den Autor

Niermeyer, Rainer

Rainer Niermeyer Rainer Niermeyer, vormals Mitglied der Geschäftsleitung und Partner der Kienbaum Management Consultants, berät führende internationale Unternehmen in den Bereichen "Personalentwicklung, Change Mangement und Diagnostik". Er ist Top 100 Speaker, Leadership Trainer und erfahrener Management Coach. Nadia G. Postall Nadia G. Postall ist selbstständige Unternehmensberaterin im Personalmanagement. Zuvor war sie u. a. als Vorstandsmitglied der Xallax AG im Bereich des internationalen Change Managements, in der strategischen Personalentwicklung der Melitta Unternehmensgruppe sowie bei den Kienbaum Management Consultants tätig.