LeafKlimaneutrales Unternehmen CoinFaire Preise PackageSchneller und kostenloser Versand ab 14,90 € Bestellwert
New Work - Gute Arbeit gestalten: Psychologisches Empowerment von Mitarbeitern (Haufe Fachbuch)

New Work - Gute Arbeit gestalten: Psychologisches Empowerment von Mitarbeitern (Haufe Fachbuch)

inkl. MwSt. Versandinformationen

Artikel zZt. nicht lieferbar

Artikel zZt. nicht lieferbar

Kurzinformation
Sprache:
Deutsch
ISBN:
364812448X
Seitenzahl:
303
Auflage:
-
Erschienen:
2019-02-12
Dieser Artikel steht derzeit nicht zur Verfügung!

Gebrauchte Bücher kaufen

Information
Das Buch befindet sich in einem sehr guten, unbenutzten Zustand.
Information
Das Buch befindet sich in einem sehr guten, gelesenen Zustand. Die Seiten und der Einband sind intakt. Buchrücken/Ecken/Kanten können leichte Gebrauchsspuren aufweisen.
Information
Das Buch befindet sich in einem guten, gelesenen Zustand. Die Seiten und der Einband sind intakt. Buchrücken/Ecken/Kanten können Knicke/Gebrauchsspuren aufweisen.
Information
Das Buch befindet sich in einem lesbaren Zustand. Die Seiten und der Einband sind intakt, jedoch weisen Buchrücken/Ecken/Kanten starke Knicke/Gebrauchsspuren auf. Zusatzmaterialien können fehlen.

Neues Buch oder eBook (pdf) kaufen

Information
Neuware - verlagsfrische aktuelle Buchausgabe.
Natural Handgeprüfte Gebrauchtware
Coins Schnelle Lieferung
Check Faire Preise

inkl. MwSt. Versandinformationen

Artikel zZt. nicht lieferbar

Artikel zZt. nicht lieferbar

Weitere Zahlungsmöglichkeiten  
Zahlungsarten

Beschreibung

New Work - Gute Arbeit gestalten: Psychologisches Empowerment von Mitarbeitern (Haufe Fachbuch)
Psychologisches Empowerment von Mitarbeitern
Diese Beschreibung wurde mittels künstlicher Intelligenz generiert

In seinem Buch "New Work - Gute Arbeit gestalten: Psychologisches Empowerment von Mitarbeitern" bietet der Autor Carsten C. Schermuly eine detaillierte Analyse und praktische Anleitung zur Gestaltung zukunftsorientierter Arbeitsmodelle. Er konzentriert sich dabei auf das Konzept des "psychologischen Empowerments", also die Stärkung der Selbstwirksamkeit, Autonomie und Verantwortung von Mitarbeitern. Der Autor erklärt, wie Unternehmen durch den Einsatz neuer Technologien, flexibler Arbeitszeiten und Orte sowie partizipativer Entscheidungsstrukturen ihre Mitarbeiter motivieren und ihre Produktivität steigern können. Zudem gibt er konkrete Tipps für Führungskräfte, um diese neuen Arbeitsweisen effektiv zu implementieren und zu managen. Das Buch ist sowohl für Manager als auch für Personalverantwortliche interessant, die ihre Organisationen zukunftssicher machen wollen.

Produktdetails

Einband:
Gebunden
Seitenzahl:
303
Erschienen:
2019-02-12
Sprache:
Deutsch
EAN:
9783648124482
ISBN:
364812448X
Gewicht:
696 g
Auflage:
-
Alle gebrauchten Bücher werden von uns handgeprüft.
So garantieren wir Dir zu jeder Zeit Premiumqualität.

Über den Autor

Carsten C. Schermuly Prof. Dr. Carsten C. Schermuly ist Diplom-Psychologe und Leiter des Studiengangs Internationale BWL mit Schwerpunkt Wirtschaftspsychologie an der SRH Hochschule Berlin.


Entdecke mehr vom Verlag


Neu
49,95 €
Entdecke mehr zum Thema