
Kritik als Führungsinstrument - Techniken zum konstruktiven Kritisieren
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Beschreibung
"Kritik als Führungsinstrument - Techniken zum konstruktiven Kritisieren" von Annika Künast bietet einen praxisorientierten Leitfaden für Führungskräfte, die Kritik effektiv und positiv einsetzen möchten. Das Buch beleuchtet die Bedeutung konstruktiver Kritik im beruflichen Umfeld und zeigt, wie sie zur persönlichen und professionellen Weiterentwicklung beitragen kann. Künast stellt verschiedene Techniken vor, um Kritik respektvoll und zielgerichtet zu formulieren, sodass sie motivierend wirkt und nicht demotivierend. Dabei geht es auch um den Aufbau einer offenen Feedback-Kultur, in der sowohl Lob als auch Kritik ihren Platz haben. Durch zahlreiche Beispiele und Übungen vermittelt das Buch praktische Fähigkeiten, um schwierige Gespräche souverän zu meistern und ein produktives Arbeitsklima zu fördern.
Produktdetails

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Über den Autor
- Hardcover
- 230 Seiten
- Erschienen 2011
- UVK
- Kartoniert
- 375 Seiten
- Erschienen 2010
- Suhrkamp Verlag
- paperback
- 264 Seiten
- Erschienen 2003
- Waxmann
- paperback
- 199 Seiten
- Sauer
- hardcover
- 322 Seiten
- Erschienen 2002
- Brooks/Cole
- paperback
- 398 Seiten
- Erschienen 2009
- transcript
- Kartoniert
- 125 Seiten
- Erschienen 2022
- Haufe