Applied Psychology in Human Resource Management: Pearson New International Edition
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Beschreibung
"Applied Psychology in Human Resource Management: Pearson New International Edition" von Wayne Cascio ist ein umfassendes Lehrbuch, das die Anwendung der Psychologie in der Personalverwaltung erforscht. Das Buch bietet eine gründliche Untersuchung der psychologischen Techniken und Werkzeuge, die in modernen Personalabteilungen verwendet werden, um Mitarbeiter auszuwählen, zu trainieren und zu bewerten. Es behandelt auch Themen wie Organisationsentwicklung, Führung und Motivation. Mit zahlreichen Fallstudien und Beispielen aus der Praxis liefert dieses Buch sowohl theoretisches Wissen als auch praktische Einblicke in das Gebiet der angewandten Psychologie im Personalmanagement. Es dient als wertvolle Ressource für Studierende, HR-Profis und Manager gleichermaßen.
Produktdetails
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Über den Autor
- Hardcover
- 195 Seiten
- Erschienen 2018
- Haufe
- Hardcover
- 472 Seiten
- Erschienen 2018
- Springer
- Hardcover
- 480 Seiten
- Erschienen 2015
- Wiley & Sons
- Hardcover -
- Erschienen 2010
- Financial Times
- Hardcover
- 352 Seiten
- Erschienen 2017
- Pearson FT Press
- paperback
- 368 Seiten
- Erschienen 2017
- Cengage Learning EMEA
- Taschenbuch
- 496 Seiten
- Erschienen 2020
- CIPD - Kogan Page
- misc_supplies
- 832 Seiten
- Erschienen 1991
- Irwin Professional Publishing
- paperback
- 464 Seiten
- Erschienen 1988
- Prentice Hall