
Building High-Performance People and Organizations: Volume 2, The Engaged Workplace: Organizational Strategies (Building High-Performance People and Organizations)
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Beschreibung
"Building High-Performance People and Organizations: Volume 2, The Engaged Workplace: Organizational Strategies" von Martha I. Finney bietet einen umfassenden Überblick über Strategien zur Förderung eines engagierten und leistungsstarken Arbeitsumfelds. Das Buch konzentriert sich darauf, wie Organisationen ihre Mitarbeiter motivieren und einbinden können, um deren Potenzial voll auszuschöpfen und gleichzeitig die Unternehmensziele zu erreichen. Finney präsentiert praxisnahe Ansätze zur Verbesserung der Kommunikation, Führung und Unternehmenskultur, um ein Umfeld zu schaffen, in dem Mitarbeiter nicht nur produktiv sind, sondern sich auch wertgeschätzt fühlen. Durch Fallstudien und bewährte Methoden zeigt das Buch auf, wie Engagement als Schlüssel zur Steigerung der organisatorischen Effektivität genutzt werden kann.
Produktdetails

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Über den Autor
- Hardcover
- 304 Seiten
- Erschienen 2023
- Wiley
- Hardcover
- 304 Seiten
- Erschienen 1992
- Jossey-Bass Inc.,U.S.
- Taschenbuch
- 246 Seiten
- Erschienen 2018
- Asterys
- Gebunden
- 288 Seiten
- Erschienen 2006
- Harvard Business Review Press
- paperback
- 464 Seiten
- Erschienen 1988
- Prentice Hall
- Hardcover
- 384 Seiten
- Erschienen 2023
- John Wiley & Sons Inc
- Hardcover
- 192 Seiten
- Erschienen 2013
- Gabal
- Hardcover
- 288 Seiten
- Erschienen 2013
- Wiley
- Gebunden
- 332 Seiten
- Erschienen 2021
- John Wiley & Sons Inc
- Hardcover
- 256 Seiten
- Erschienen 2023
- Wiley
- Gebunden
- 240 Seiten
- Erschienen 2017
- Wiley
- Hardcover
- 336 Seiten
- Erschienen 2015
- Pfeiffer
- Taschenbuch
- 247 Seiten
- Erschienen 2023
- Wiley John + Sons
- Gebunden
- 191 Seiten
- Erschienen 2008
- Schäffer-Poeschel
- Hardcover
- 304 Seiten
- Erschienen 2023
- Springer
- Taschenbuch
- 304 Seiten
- Erschienen 2021
- Business
- Kartoniert
- 410 Seiten
- Erschienen 2017
- Springer Gabler