"Selbstmotivierung und kompetente Mitarbeiterführung" von Günter F. Müller ist ein praxisorientiertes Buch, das sich mit den psychologischen Aspekten der Führung beschäftigt. Es bietet Führungskräften Werkzeuge und Techniken zur...

„Führung: Übungen für das Training mit Führungskräften“ von Beate Klutmann ist ein praxisorientiertes Buch, das sich an Trainer, Coaches und Berater richtet, die mit Führungskräften arbeiten. Es bietet eine Vielzahl von Übungen und...

"KurzModeration: Anwendung der ModerationsMethode mit 20 Moderationsabläufen als Anleitung" von Walter G. Straub ist ein praxisorientierter Leitfaden, der sich auf die effektive Durchführung von Moderationen konzentriert. Das Buch bietet...

„ModerationsMethode: Das Standardwerk“ von Walter G. Straub ist ein umfassendes Handbuch, das sich mit der Kunst und Technik der Moderation beschäftigt. Das Buch bietet eine detaillierte Einführung in die Prinzipien und Methoden...

"Positiv Führen mit Neuer Autorität: Wie Sie mit schwierigen Menschen, Missständen und Altlasten konstruktiv umgehen" von Nicolas Crisand ist ein praxisorientiertes Buch, das Führungskräften hilft, Herausforderungen im Arbeitsumfeld...

"Psychologie der Persönlichkeit: Eine Einführung" von Hans J. Rahn bietet einen umfassenden Überblick über die Grundlagen und Theorien der Persönlichkeitspsychologie. Das Buch ist Teil der Arbeitshefte zur Führungspsychologie und richtet...

"Prozesskompetenz in der Projektarbeit" von Hubertus A. Kröger ist ein praxisorientiertes Handbuch, das sich an Projektleiter, Prozessbegleiter und Berater richtet. Das Buch bietet eine umfassende Einführung in die Entwicklung von...

"Icebreaker: Wege bahnen für Lernprozesse. Ein Logbuch für Trainer" von Doris Röschmann ist ein praxisorientiertes Buch, das sich an Trainer und Pädagogen richtet, die effektive Lernprozesse gestalten möchten. Das Buch bietet eine...