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Neue Personalstrategien zwischen Stabilität und Agilität
  • Hardcover
  • 460 Seiten
  • Erschienen 2018
  • -
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Neue Personalstrategien zwischen Stabilität und...
In Zeiten der Digitalisierung streben immer mehr Unternehmen nach neuen Formen der Führung und Zusammenarbeit. Eigenverantwortung, Vernetzung und Vielfalt werden zunehmend als Voraussetzung für Agilität, Anpassungsfähigkeit oder...
ab 26,22 €
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Unter den Erwartungen
  • Gebunden
  • 223 Seiten
  • Erschienen 2015
  • Wiley-VCH GmbH
inkl. MwSt. versandkostenfrei Lieferzeit 1-3 Werktag(e)
Unter den Erwartungen
Armin Trost setzt sich in seinem Buch erstmalig kritisch mit dem jährlichen Mitarbeitergespräch auseinander. Die damit angestrebten Ziele und Praktiken werden auf den Prüfstand gestellt und vor dem Hintergrund unterschiedlicher,...
34,99 €
  • Handgeprüft
  • Schnelle Lieferung
  • Günstig
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Employer Branding
  • Kartoniert
  • 420 Seiten
  • Erschienen 2013
  • Luchterhand Verlag GmbH
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Employer Branding
Dem Unternehmen ein überzeugendes Profil verleihen Wie entsteht eine attraktive Arbeitgebermarke und wie entwickelt man sie konsequent weiter? Wo liegen die Herausforderungen? Was sind die Erfolgskriterien? In 25 Beiträgen liefert dieser...
ab 39,00 €
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Talent Relationship Management
  • Gebunden
  • 210 Seiten
  • Erschienen 2012
  • Springer-Verlag GmbH
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Talent Relationship Management
Angesichts des dramatisch zunehmenden Fachkräftemangels wird es für Unternehmen in Zukunft noch schwieriger sein, Schlüsselfunktionen zu besetzen. Neue, aktive und teils aggressive Methoden werden gebraucht, um die wenigen talentierten...
54,99 €
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“Das Gebrauchtbuch ist wie neu, schneller Versand - hier bestelle ich wieder!”

-Selina auf shopauskunft.de
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Das richtige Führungsverständnis
  • Kartoniert
  • 180 Seiten
  • Erschienen 2022
  • -
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Das richtige Führungsverständnis
Gute und wirksame Führung setzt ein klares Führungsverständnis voraus. Das persönliche Führungsverständnis einer Führungskraft muss sich im Wesentlichen an den besonderen Bedingungen ihrer Führungsumwelt orientieren. Für die Entwicklung...
37,99 €
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Talent Relationship Management
  • Gebunden
  • 164 Seiten
  • Erschienen 2014
  • -
inkl. MwSt. versandkostenfrei Lieferzeit 1-3 Werktag(e)
Talent Relationship Management
In times of growing talent shortage, companies have to find new ways to fill their strategic positions from the outside. This book presents useful and competitive solutions for hiring talented and motivated employees. The author presents...
53,49 €
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Employee Referral Programs: A Comprehensive Study
  • paperback
  • 112 Seiten
  • Books on Demand
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Employee Referral Programs: A Comprehensive Study
In seinem Buch "Employee Referral Programs: A Comprehensive Study" untersucht Armin Trost die Bedeutung und den Nutzen von Mitarbeiterempfehlungsprogrammen. Er bietet eine detaillierte Analyse der verschiedenen Aspekte dieser Programme,...
395,22 €

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-Jan auf trustpilot.de