Die Entwicklung einer neuen Arbeitswelt erfordert ein Umdenken in der Führungsebene. Sich selbst zu führen und dadurch auch seine Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter zu mehr Kompetenzentwicklung zu bewegen, ist ein Schlüsselfaktor für die...

Im Rahmen der 360°-Beurteilung von Führungskräften schließt die vorliegende Studie von Stefanie Puckett eine Forschungslücke in der Analyse und im Einbeziehen von Unterschieden im Urteilsverhalten von Vorgesetzten, Kollegen und...

„Der Code agiler Organisationen: Das Playbook für den Wandel zur agilen Organisationskultur“ von Stefanie Puckett bietet einen umfassenden Leitfaden für Unternehmen, die ihre Organisationskultur hin zu mehr Agilität transformieren...

It is an organization`s culture that provides the biggest challenge and at the same time, the biggest lever to form an agile organization. So how can we grasp the concept of organizational culture in an actionable way? What is the...

Agile leadership is considered the modern miracle cure. Hardly any executive gets past this topic. Yet in many places this topic is nothing more than a buzzword. Unfortunately - because agile leadership is a valuable tool that can be...