Erfolgreiches Onboarding für Unternehmen. Wie ein guter Einstieg die Mitarbeiterbindung und Leistung verbessert
inkl. MwSt. Versandinformationen
Lieferzeit 1-3 Werktage
Lieferzeit 1-3 Werktage
Kurzinformation
Handgeprüfte Gebrauchtware
Schnelle Lieferung
Faire Preise
inkl. MwSt. Versandinformationen
Lieferzeit 1-3 Werktage
Lieferzeit 1-3 Werktage
Beschreibung
Was passiert eigentlich, nachdem ein neuer Mitarbeiter den Arbeitsvertrag unterzeichnet hat? Die Neueinstellung ist damit längst nicht abgeschlossen. Es beginnt vielmehr der Einarbeitungs- und Integrationsprozess, in dessen Verlauf Unternehmen ihre neuen Mitarbeiter noch einmal gewinnen müssen. Die Mitarbeiterintegration spielt im Personalmanagement eine wichtige Rolle. Jennifer Korte erklärt, welche psychischen Prozesse ein erfolgreiches Onboarding auslöst. Außerdem geht sie auf die unterschiedlichen Erwartungen von Unternehmen und Mitarbeitern ein. Wie bauen sie eine gegenseitige Bindung auf? Für neue Mitarbeiter sind eine gute Betreuung, Wertschätzung und Einblick in umfassende Informationen besonders wichtig. Korte beschreibt, wie Unternehmen qualifizierte Bewerber zu leistungsfähigen Angestellten machen. Denn erst wenn ein Mitarbeiter Vertrauen aufgebaut und Kontakte geknüpft hat, entsteht auch ein emotionales Bindungsgefühl zum Unternehmen. Aus dem Inhalt: - Mitarbeiterbindung; - Human Resources; - HR; - Human Resource Management; - Mitarbeiterperformance
Produktdetails
So garantieren wir Dir zu jeder Zeit Premiumqualität.
