Human Capital Leadership: Mit gezielter und nachhaltiger Wertschöpfung zum Unternehmenserfolg beitragen (HRM-Dossier)
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Beschreibung
"Human Capital Leadership: Mit gezielter und nachhaltiger Wertschöpfung zum Unternehmenserfolg beitragen" von Peter Luginbühl ist ein umfassendes Werk, das sich mit der strategischen Bedeutung des Humankapitals in Unternehmen beschäftigt. Der Autor betont die Rolle von Human Resource Management (HRM) als Schlüsselfaktor für nachhaltigen Unternehmenserfolg. Durch gezielte Führung und Entwicklung von Mitarbeitern sollen deren Potenziale optimal genutzt werden, um einen messbaren Beitrag zur Wertschöpfung zu leisten. Luginbühl bietet praxisorientierte Ansätze zur Integration von HR-Strategien in die Gesamtstrategie eines Unternehmens und zeigt auf, wie Führungskräfte durch effektives Human Capital Management Wettbewerbsvorteile erzielen können. Er diskutiert Themen wie Talentmanagement, Mitarbeiterengagement und die Förderung einer positiven Unternehmenskultur. Das Buch richtet sich an HR-Professionals und Führungskräfte, die ihre Organisationen durch den gezielten Einsatz menschlicher Ressourcen nachhaltig stärken möchten.
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