
Personalmanagement
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Beschreibung
Vorteile - Grundlagenwerk zum Personalmanagement - Viele didaktische Elemente, wie Lernziele, Fallstudien mit Aufgaben sowie Wiederholungsfragen - Ideal für das Selbststudium/Bachelor Zum Werk In umfassender aber kompakter Form präsentiert dieses Lehrbuch die wichtigsten personalwirtschaftlichen Aufgaben. Die Autoren stellen dabei nicht nur die klassischen Instrumente und Verfahren vor, sondern widmen sich auch neuesten Entwicklungen im Personalmanagement. Aus dem Inhalt - Planung, Beschaffung, Freisetzung - Ausbildung und Entwicklung - Vergütung und Arbeitszeit - Personalführung - Internationaler Personaleinsatz Zielgruppe Für Studierende der Wirtschaftswissenschaften an Universitäten, Fachhochschulen und Berufsakademien. von Scherm, Ewald;Süß, Stefan;
Produktdetails

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Über den Autor
- Gebunden
- 542 Seiten
- Erschienen 2015
- Linde Verlag Ges.m.b.H.
- perfect
- 240 Seiten
- Erschienen 2020
- Zukunftsinstitut
- Gebunden
- 685 Seiten
- Erschienen 2013
- Springer Gabler
- Kartoniert
- 252 Seiten
- Erschienen 2012
- Hogrefe Verlag
- Gebunden
- 1008 Seiten
- Erschienen 2020
- Schäffer-Poeschel
- Kartoniert
- 687 Seiten
- Erschienen 2008
- Schäffer-Poeschel
- hardcover
- 479 Seiten
- Erschienen 2019
- Versus
- Gebunden
- 478 Seiten
- Erschienen 2010
- Springer
- Gebunden
- 254 Seiten
- Erschienen 2008
- Hogrefe AG
- Hardcover
- 256 Seiten
- Erschienen 2002
- Campus Verlag
- Gebunden
- 948 Seiten
- Erschienen 2019
- Springer Gabler