 
Bilder der Organisation (Systemisches Management)
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Beschreibung
"Bilder der Organisation" von Gareth Morgan ist ein einflussreiches Werk im Bereich des systemischen Managements und der Organisationsforschung. In diesem Buch nutzt Morgan eine Reihe von Metaphern, um die komplexe Natur von Organisationen zu erklären und zu analysieren. Jede Metapher bietet eine einzigartige Perspektive, wie Organisationen funktionieren und wie sie sich entwickeln. Zu den zentralen Metaphern gehören unter anderem die Organisation als Maschine, Organismus, Gehirn, Kultur und politisches System. Diese Bilder helfen dabei, unterschiedliche Aspekte und Dynamiken innerhalb von Organisationen zu verstehen, wie zum Beispiel Strukturen, Prozesse, Machtverhältnisse oder kulturelle Einflüsse. Morgan argumentiert, dass keine einzelne Metapher alle Facetten einer Organisation vollständig erfassen kann. Stattdessen schlägt er vor, verschiedene Metaphern flexibel anzuwenden, um ein umfassenderes Verständnis zu gewinnen und effektive Managementstrategien zu entwickeln. Das Buch hat großen Einfluss auf das Denken über Organisationsentwicklung und -management gehabt und wird häufig in akademischen Kreisen sowie in der Praxis verwendet, um neue Einsichten in organisatorische Herausforderungen zu gewinnen.
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Über den Autor
- Gebunden
- 528 Seiten
- Erschienen 2018
- Beltz
- Kartoniert
- 126 Seiten
- Erschienen 2015
- Carl-Auer Verlag GmbH
- Gebunden
- 506 Seiten
- Erschienen 2019
- Springer VS
- Hardcover
- 512 Seiten
- Erschienen 2017
- Jossey-Bass Inc.,U.S.
- Hardcover
- 150 Seiten
- Erschienen 2014
- Vandenhoeck & Ruprecht
- Kartoniert
- 343 Seiten
- Erschienen 2017
- Vincentz Network
- Gebunden
- 554 Seiten
- Erschienen 2020
- Springer VS
- Gebunden
- 304 Seiten
- Erschienen 2012
- Schäffer-Poeschel
- Hardcover -
- Erschienen 2003
- Springer
- Gebunden
- 400 Seiten
- Erschienen 2018
- Beltz
- Gebunden
- 352 Seiten
- Erschienen 2015
- Dorling Kindersley Verlag
- Gebunden
- 542 Seiten
- Erschienen 2015
- Linde Verlag Ges.m.b.H.




