Personalmanagement: Theorien – Konzepte – Instrumente
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Beschreibung
„Personalmanagement: Theorien – Konzepte – Instrumente“ von Matthias Groß bietet eine umfassende Einführung in das Personalmanagement und deckt dabei wesentliche theoretische Grundlagen, aktuelle Konzepte und praktische Instrumente ab. Das Buch beleuchtet die Rolle des Personalmanagements in modernen Organisationen und diskutiert, wie es zur Erreichung der Unternehmensziele beitragen kann. Wichtige Themen sind unter anderem Personalplanung, -entwicklung und -führung sowie die Bedeutung von Motivation und Arbeitszufriedenheit. Groß legt besonderen Wert auf die Verbindung von Theorie und Praxis, indem er theoretische Ansätze mit konkreten Beispielen aus der Unternehmenswelt illustriert. Das Werk richtet sich sowohl an Studierende als auch an Praktiker, die ihr Wissen im Bereich Personalmanagement vertiefen möchten.
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