Effektiver und besser Führen in Teilzeit: Hintergründe und zeitgemäße Maßnahmen für ein flexibles Führungsmodell
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Beschreibung
Das Buch "Effektiver und besser Führen in Teilzeit" von Kerstin Stöver behandelt die Herausforderungen und Möglichkeiten, die mit einer Führung in Teilzeit einhergehen. Es bietet einen umfassenden Überblick über die Hintergründe dieses flexiblen Führungsmodells und liefert zeitgemäße Maßnahmen zur erfolgreichen Umsetzung. Stöver diskutiert, wie Unternehmen von der Einführung teilzeitbasierter Führungspositionen profitieren können und welche Strategien Führungskräfte anwenden können, um ihre Effektivität trotz reduzierter Arbeitsstunden zu maximieren. Dabei werden sowohl organisatorische als auch zwischenmenschliche Aspekte beleuchtet, um eine Balance zwischen beruflichen Anforderungen und persönlichem Wohlbefinden zu erreichen. Das Buch richtet sich an Führungskräfte, Personalverantwortliche und Unternehmen, die innovative Ansätze für eine moderne Arbeitswelt suchen.
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