Entwicklung von Führungspersönlichkeiten und Führungskulturen
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Beschreibung
Der vorliegende sechste Band der Reihe Leadership und Angewandte Psychologie reflektiert die in der Praxis bei Führungskräfteentwicklungsprogrammen oftmals vernachlässigten Aspekte - wie u. a. die Entwicklung der Selbstführung der Führungspersönlichkeiten sowie die parallele nachhaltige Entwicklung des gesamten Führungssystems - und gibt entsprechende Next Practice Impulse. von Au, Corinna von
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Über den Autor
Prof. Dr. oec. publ., Dipl.-Kffr., Dipl.-Hdl., M.A., M.M. Corinna von Au verfügt über langjährige Projekt- und Linienverantwortung in verschiedenen Unternehmen und Branchen. Seit 2005 lehrt und forscht sie als Professorin in den Bereichen Wirtschaftspsychologie und Schlüsselqualifikationen an der Hochschule für angewandtes Management. Zudem ist sie als zertifizierte systemische Beraterin, Coach, Organisationsentwicklerin und Mediatorin sowie seit 2015 zusätzlich als Institutsleitung von InLeaVe® - Institut für Leadership & Veränderung tätig.
- Gebunden
- 1008 Seiten
- Erschienen 2020
- Schäffer-Poeschel
- Kartoniert
- 112 Seiten
- Erschienen 2011
- Verlag Bertelsmann Stiftung
- Kartoniert
- 256 Seiten
- Erschienen 2009
- Piper
- Hardcover
- 288 Seiten
- Erschienen 2006
- Gabler Verlag
- Gebunden
- 373 Seiten
- Erschienen 2019
- Vahlen
- hardcover
- 297 Seiten
- Erschienen 2000
- Campus Verlag
- Kartoniert
- 184 Seiten
- Erschienen 2014
- Verlag Ludwig




