Digital Work Design: Die Big Five für Arbeit, Führung und Organisation im digitalen Zeitalter
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Beschreibung
"Digital Work Design: Die Big Five für Arbeit, Führung und Organisation im digitalen Zeitalter" von Tanja Schwarzmüller beschäftigt sich mit den Herausforderungen und Chancen, die die Digitalisierung für moderne Arbeitswelten mit sich bringt. Das Buch identifiziert fünf zentrale Faktoren – die "Big Five" –, die entscheidend für erfolgreiches Arbeiten, effektive Führung und organisatorische Anpassungen im digitalen Zeitalter sind. Diese umfassen Aspekte wie Flexibilität, Vernetzung, Partizipation, Innovation und Resilienz. Schwarzmüller bietet praxisnahe Strategien und Ansätze zur Implementierung dieser Faktoren in Unternehmen und zeigt auf, wie Organisationen ihre Strukturen anpassen können, um sowohl Effizienz als auch Mitarbeiterzufriedenheit zu steigern. Dabei werden wissenschaftliche Erkenntnisse mit praktischen Beispielen kombiniert, um Führungskräften konkrete Handlungsempfehlungen zu geben.
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