Deciding Who Leads: How Executive Recruiters Drive, Direct, & Disrupt the Global Search for Leadership Talent: How Executive Recruiters Drive, Direct, ... the Global Search for Leadership Talent
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Beschreibung
"Deciding Who Leads: How Executive Recruiters Drive, Direct, & Disrupt the Global Search for Leadership Talent" von Joseph Daniel McCool bietet einen tiefen Einblick in die Welt der Führungskräftevermittlung. Das Buch beleuchtet die entscheidende Rolle, die Executive Recruiters bei der Identifizierung und Platzierung von Führungstalenten in globalen Organisationen spielen. McCool untersucht, wie diese Fachleute den Auswahlprozess beeinflussen und manchmal auch stören können. Er analysiert die Dynamiken zwischen Unternehmen und Headhuntern und diskutiert, wie sich diese Beziehungen auf die Suche nach geeigneten Kandidaten auswirken. Zudem thematisiert das Buch aktuelle Trends und Herausforderungen im Bereich der Führungskräfterekrutierung und gibt Empfehlungen für Unternehmen, um effektivere Entscheidungen bei der Besetzung von Führungspositionen zu treffen.
Produktdetails
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Über den Autor
- Gebunden
- 512 Seiten
- Erschienen 2021
- Redline Verlag
- Gebunden
- 325 Seiten
- Erschienen 2011
- Jossey-Bass Inc.,U.S.
- paperback
- 320 Seiten
- Erschienen 1998
- Cengage Learning
- Hardcover
- 304 Seiten
- Erschienen 2024
- Wiley
- Gebunden
- 352 Seiten
- Erschienen 2020
- Campus Verlag
- Hardcover
- 224 Seiten
- Erschienen 2013
- Harvard Business Review Press
- paperback
- 222 Seiten
- Erschienen 2007
- Amacom Books
- Gebunden
- 264 Seiten
- Erschienen 2011
- Palgrave Macmillan
- Kartoniert
- 221 Seiten
- Erschienen 2020
- Haufe
- Gebunden
- 240 Seiten
- Erschienen 2017
- Wiley
- hardcover
- 474 Seiten
- Erschienen 2018
- Springer Gabler
- Gebunden
- 200 Seiten
- Erschienen 2012
- Gabler Verlag
- Gebunden
- 264 Seiten
- Erschienen 2012
- TalentSmart



