HR Performance Controlling ist mehr als Personalcontrolling. Es erschöpft sich nicht in trivialer Personalstatistik. Ebenso wenig knüpft es an überzogene Modelle der Humankapitalbewertung an. Vielmehr beinhaltet HR Performance...

In deutschen Unternehmen breitet sich eine unheilvolle Managementesoterik aus. In Form von zen-buddhistischen Meditationszirkeln, pseudotherapeutisch-mystischen Beratungstechniken, typologischer Eignungsdiagnostik oder zoologisch...

HR Performance Management von Lau, Viktor

In "Erzählen und Verstehen: Historische Perspektiven der Hermeneutik", untersucht Viktor Lau die Rolle des Erzählens in der menschlichen Erfahrung und wie es unser Verständnis von Geschichte und Kultur beeinflusst. Lau bietet eine...